8月17日，漁機所組織召開中層干部例會，傳達學習水科院現代院所建設工作會議精神。會議由所長陳軍主持，所領導班子成員、全體中層干部出席會議。
會上，陳劍海書記傳達了王小虎院長在全院現代院所建設工作會議上的講話精神。陳軍所長結合所“十四五”規劃及新一屆領導班子任期目標，提出要以打造漁機所現代院所治理體系為抓手，立足發展新階段，明確未來五年主要任務，以使命導向為牽引，體現新時代漁機所作為國家戰略科技力量使命擔當。
會議指出，要以完善現代科研院所治理體系為抓手，從制度體系、組織機制、人才隊伍建設、條件建設和文化建設五個方向著手，不斷強化國家漁業裝備戰略科技力量使命擔當。一是不斷完善規范化管理、科學管理制度體系。注重發揮各類考核評價的科學運用，以考核推進事業的發展。二是強化科學高效的組織機制。優化學科布局，強化組織方式，攜手推進相關學科的共同發展。三是大力加強人才隊伍建設。堅決落實院人才工作“兩個80%”目標，大力加強干部隊伍年輕化建設及對團隊首席和學科帶頭人的培養。四是推動漁機所的條件建設。遵循裝備科技創新規律，形成“綜合性實驗試驗-裝備試制測試-生產性中試示范”的系統性實驗基地體系。五是注重科研文化建設。推動黨建業務互融互促，強化科研誠信意識，傳承發揚“團結、奮進、務實、創新”的所訓精神，打造“立足產業、扎根一線、敢為人先、團結協作”的科研文化。
會議強調，全所干部職工要在習近平新時代中國特色社會主義思想指導下，認真貫徹落實王小虎院長的講話精神，深刻理解現代科研院所的內涵要義，把握好“一個堅持，兩個圍繞，三個統籌”的總思路，聚焦漁業科技裝備主責主業，圍繞科研和創新，統籌好發展目標與工作任務、條線推動與綜合推進、單位運轉與事業發展，加快推進現代院所建設，努力實現漁機所跨越式發展。
會議還對各部門上半年工作情況、所主題教育階段性成效和問題清單、水科院優秀青年實崗培養鍛煉有關工作、駐部紀檢組有關工作要求進行了通報，并研討了《漁機所績效管理辦法》。
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